L一般用在柜员序列。
p级代表执行层，也就是员工。
公司职位等级的划分，最常见的，就是员工、主管、经理、总监、副经理和总经理一共6个职级。
这是一种现在常用职级划分的方式，p级代表执行层，也就是执行的员工，m级代表管理层。
划分岗位等级，可以更好地激励员工、增加主动提升技能的积极性、满足员工职业发展需求，更容易发现员工的差异，从而挖掘出更多的人才。
