医疗销售虽然招人很多，他是为了更好的销售产品，选择更多的人可以扩展更多的渠道销售产品，虽然招聘的人很多但是淘汰率也很大，做销售业务员淘汰率都非常的大，销售部门的业务员人留动岗位更新频率很高，业务员本身是靠争取提成发工资的，所以一般企业的业务人员都是新旧更替很快的！
