教师招聘考试61分比较低，83分面试挺高的。
教师招聘的笔试成绩普遍都在70~80分左右。笔试考61分是比较低的，就是也要结合竞争对手的情况以及考试的难度，是按同一岗位报名学生的从高到低成绩排序的。教师招聘考试笔试主要考察的是教育综合知识和学科知识，面试考察试讲
